那不是当面打脸么。
“挺好的,提升岗位等级很好,我们作为工人群体,手里有活,遇到什么事都不会慌张。”
“等你考完钳工等级考核,有没有兴趣走管理路线?”
李怀德询问。
“啊?管理路线,我怕我不会啊。”
陈建业诧异。
“不会可以学嘛,你这么聪明,学习几个月肯定行的。”
“我帮你想了想,年前给你提到工段长位置,先干一年。”
“一年后前往二厂或者三厂,干车间主任的位置,历练两三年之后再调回来。”
“那时候你才二十七八,大有可为。”
李怀德将自己的想法和盘托出。
他确实非常欣赏陈建业,准备托一把,将陈建业放在更高的位置上。
二十七八岁的车间主任,三十五岁之间妥妥的副厂长或者实权部门正科级别。
那就是处级干部。
说一句前途不可限量,没有半分夸大。
“领导,我,我行吗?”
陈建业做出一副震惊的模样,心里暗暗叫苦。
他在四九城老婆孩子热炕头挺好的,调去外地二厂三厂做车间主任,何苦来哉。
而且他也没想走仕途,毕竟接下来会生什么,没人比他更懂。
“当然行,你非常有才能,而且好学。”
“要是你都不行,那别人更不行了。”
李怀德勉励道。
“谢谢领导,我一定会好好努力,不辜负你对我的期待。”
陈建业表态。
两人又扯了几句,陈建业离开。
走出李怀德的办公室,陈建业松了口气。
他承认李怀德给出的规划非常有吸引力,要是好好干,以后干到杨亮平那个级别都不是难事。
现在政企不分家,杨亮平可是厅级干部。
即便是几十年后,政企分家了,大型国营单位的董事长调任某地省长或者某个大型行政部门部长,也是经常生的事。
如果陈建业不知道未来的狂潮,说不定他就干了。
但他知道,这条路干的不好,很容易死路一条。
干好了,可能牛逼一段时间,后面还是死路一条。
最好的办法,还是趁着这边乱的时候,跑到港城去。
六十年代的港城,可是黄金时代。